En cumplimiento a lo previsto por la Ley Federal de Protección de Datos Personales en Posesión de los particulares declara CREATIVA LABORAL con domicilio en Av. Juárez 3214 Ote. en Torreón Coahuila.
Ser responsable de la confidencialidad, uso y protección de la información personal que nos llegare a proporcionar de manera directa o indirecta o través de distintos medios electrónico que utilizamos.
Cualquier usuario de los Servicios brindados por Creativa Laboral al aportar cualquier información de sus datos personales ya sea por medios físicos, telefónicos o electrónicos y sobre todo al enviarnos su Currículum Vitae, o solicitud de empleo, constituye la aceptación expresa del Aviso de Privacidad, y nos autoriza al tratamiento y uso de los mismos.
De acuerdo al Artículo 6 de la Ley.
Creativa Laboral como responsable del tratamiento de datos personales deberá observar los principios de licitud, consentimiento, información, calidad, finalidad, lealtad, proporcionalidad y responsabilidad previstos en la Ley.
Como lo establece el Artículo 8 de la Ley.
Se entenderá que el titular consiente tácitamente el tratamiento de sus datos, cuando habiéndose puesto a su disposición el aviso de privacidad, no manifieste su oposición.
I.- Finalidad de recabar sus datos personales
Sus datos personales serán recabados para las siguientes finalidades:
- Para promoverlo en un puesto laboral (Reclutamiento y Selección) con alguno de nuestros clientes.
- Para la elaboración de Estudio Socioeconómico requerido por alguno de nuestros clientes.
- Para la realización de chequeo de referencias telefónicas que completen el proceso de Selección de Personal o Contratación con alguno de nuestros clientes.
- Para Aplicación de Pruebas Psicométricas.
- Para Completar la Información de un examen o Diagnostico Médico.
- Para enviarle información e invitación referente a cursos de Capacitación.
II.- Como se recaba la Información
Para las finalidades señaladas en el presente aviso de privacidad, podemos recabar sus datos personales de distintas formas:
- Cuando usted nos los proporciona directamente durante una entrevista
ya sea personal, telefónica o en línea.
- Cuando nos entrega personalmente un Curriculum Vitae o una Solicitud de empleo para pertenecer a nuestra bolsa de trabajo o aplicar a alguna vacante de su interés.
- Cuando nos envía por correo electrónico su Curriculum Vitae, o lo sube a alguna de nuestras páginas en redes sociales o sitio web
- Cuando nos lo proporciona otra persona distinta a usted (referencias laborales o referencias personales)
- Cuando visita nuestro sitio de Internet, contesta nuestro formulario y carga su currículum Vitae para formar parte de nuestra base de datos para identificarlo, contactarlo, enviarle información.
- Cuando obtenemos su información personal a través de otras fuentes que están permitidas por la ley, como Bolsas de Trabajo electrónicas, o de Universidades o de Instituciones dedicadas a promover vacantes y empleos.
Sus datos personales pueden ser transferidos y tratados dentro del país, por personas distintas a Creativa Laboral, su información será compartida con nuestros clientes: Empresas o Instituciones que requieren personal para laborar en dichas empresas, con la finalidad de que se lleve a cabo su contratación para algún empleo, o para completar un proceso de selección de personal.
A sus datos personales no se les dará un uso distinto al señalado en este aviso de Privacidad, salvo que medie un cambio en el mismo.
Si usted no manifiesta su oposición para que sus datos personales sean transferidos, se entenderá que ha otorgado su consentimiento para ello.
Al no consentir la transferencia de sus datos personales con terceros se imposibilitará el formar parte de nuestra bolsa de trabajo o el participar en un proceso de Contratación con alguno de nuestros Clientes.
III- Datos personales que pueden recabarse:
Para alcanzar las finalidades antes expuestas, se tratarán los siguientes datos personales:
Nombre, Domicilio, Teléfono, correo electrónico, edad, Información Familiar, Información Escolar, Información Laboral, Datos Médicos, Datos o Documentación que comprueben y avalen la información proporcionada por el candidato en cuestión
IV. Datos Personales Sensibles
De acuerdo con el Articulo 9 de la Ley
Le informamos que, para cumplir con las finalidades previstas en este aviso, serán recabados y tratados datos personales sensibles, como aquéllos que refieren a: Estado de salud, peso, talla, estatura, enfermedades o padecimientos, estudios médicos, lesiones o accidentes, participación en procesos o problemas judiciales.
Nos comprometemos a que los mismos serán tratados bajo medidas de seguridad, sin embargo y a pesar de contar cada día con herramientas más seguras, la protección de los datos enviados a través de internet no se puede garantizar al 100% por lo que una vez recibidos, se hará todo lo posible por salvaguardar la información
VI Limitación y Divulgación de Datos Personales
De Acuerdo al articulo 22 de la Ley.
Usted tiene derecho de acceder, rectificar, cancelar u oponerse ( Derechos ARCO ) al tratamiento de los datos proporcionados, mediante una solicitud vía correo electrónico a creativalaboral@hotmail.com a fin de que se le indiquen la forma y los medios por los que usted pueda limitar el uso y divulgación de sus datos personales.
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